• El acuerdo estipula un aumento salarial de hasta el 4 por ciento a los empleados que menos sueldo perciben, lo que representará un incremento al capítulo mil, de alrededor de 20 millones de pesos
• Coadyuvar con la administración y garantizar buenos servicios a la ciudadanía, el compromiso por parte de los agremiados
Morelia, Mich., a 13 de febrero de 2019.- En favor de mejorar las condiciones de trabajo de los empleados que menos sueldo perciben y bajo un ambiente de respeto entre las partes, el Ayuntamiento de la ciudad concretó el acuerdo de revisión contractual con el Sindicato de Empleados Municipales, Administrativos y Conexos de Morelia, el cual los regirá durante el 2019.
Después de diversas reuniones entre los involucrados, ambas partes acordaron privilegiar a los trabajadores que menos salario perciben, al proporcionarles un aumento del 4 por ciento, mientras que otros recibirán un incremento del tres, dos y hasta el 0.5 por ciento, lo que se traduce en un incremento en este concepto de alrededor de 20 millones de pesos.
El alcalde, Raúl Morón Orozco, resaltó que este acuerdo de revisión tuvo la prioridad de mejorar las condiciones bajo las que se desenvuelven los trabajadores y aseguró que fue el mayor esfuerzo que pudo realizar su administración y dejó abierta la posibilidad de mejorarlo para el ejercicio del 2020, conforme a los resultados que se obtengan, además de garantizar que contarán con sus uniformes y equipo necesario para el desempeño de sus actividades.
Reconoció el respeto que se tuvo en todo momento y afirmó que, ya concluida esta revisión, se seguirá con otros sindicatos del Ayuntamiento, bajo el tenor de reconocer la valía de la clase trabajadora, es un pilar fundamental para el buen desarrollo de su trienio.
Por su parte, el líder del SEMACM, Jorge Alfredo Molina Bazán, manifestó que impulsarán al Ayuntamiento desde sus trincheras, por lo que aseguró a los morelianos darán todo de sí para mejorar los servicios públicos y que la sociedad se quede tranquila, ya que verán de manera clara la buena ejecución de sus impuestos.
El acuerdo, además de contar con la presencia del alcalde Raúl Morón y el líder sindical Jorge Molina, también incluyó la presencia de la síndico municipal, Labinia Aranda Ortega; el secretario del Ayuntamiento, Huberto Arróniz Reyes y el titular de la Secretaría de Administración, Gabriel Prado Fernández.
